Taidoista uraksi – ammatillisella osaamisella rakennetaan ISS:llä tulevaisuutta
ISS on mukana Taitaja2026-tapahtumassa tukemassa nuorten ammatillista osaamista ja uran rakentumista. Ammattitaitoiset tekijät ovat kaiken toimintamme ydin, ja haluamme vahvistaa osaamisen arvostusta sekä luoda aitoja mahdollisuuksia tulevaisuuden ammattilaisille.
Ammatillinen osaaminen pitää arjen pyörimässä
Arjen sujuvuus rakentuu usein asioista, joita harva huomaa. Kun koulussa, toimistossa tai tehtaassa kaikki toimii, taustalla on suuri joukko ammattilaisia, jotka huolehtivat tilojen siisteydestä, toimivasta tekniikasta sekä turvallisesta ja viihtyisästä ympäristöstä.
Joku on siivonnut läikkyneet kahvit lattialta. Joku on huoltanut kenkkuilevan ilmanvaihdon. Joku on valmistanut ravitsevan lounaan valmiiksi.
Ja se joku on osaava ammattilainen.
Juuri tällaisia töitä meidän ammattilaisemme ISS:llä tekevät. Olemme mukana mahdollistamassa tuhansien ihmisten sujuvaa arkea joka päivä.
Siksi ammattitaito on meille kaiken perusta. Olipa kyseessä kiinteistönhoitaja, kokki, sähköasentaja, vartija tai puhtausalan ammattilainen, osaaminen näkyy asiakkaidemme arjessa hyvin konkreettisesti.
Haluamme, että työntekijämme sekä jokainen tulevaisuuden osaaja voivat olla ylpeitä omasta osaamisestaan. Ilman taitavimpia tekijöitä emme pysty tuottamaan laadukkaita palveluja – eikä yhteiskunta yksinkertaisesti pyörisi.
Kouluttautuminen ei lopu valmistumiseen
Hyvä ammattitutkinto on kuin ajokortti työelämään: se antaa valmiudet lähteä liikkeelle. Todellinen ajotaito ja varmuus syntyvät matkan varrella käytännön työssä.
ISS:llä haluamme olla tukena tällä matkalla. Työnantajalupauksemme on “Paikka juuri sinulle” – ja se tarkoittaa mahdollisuutta kasvaa, oppia ja rakentaa oman näköistä urapolkua.
Käytännössä tämä näkyy monina mahdollisuuksina:
Oppisopimukset ja tutkinnot: Meillä työn ohessa voi suorittaa esimerkiksi ammatti- tai erikoisammattitutkinnon tai täydentää osaamistaan yksittäisillä tutkinnon osilla. Tutkintotavoitteiseen koulutukseen esimerkiksi oppisopimuksella osallistuu ISS:llä vuosittain yli 300 henkilöä, ja vuonna 2025 tutkintoon valmistui noin 150 ISS:läistä.
Mahdollisuus edetä uralla: Monen ISS:läisen ura on kulkenut työntekijästä asiantuntijatehtäviin, tiimeistä toisiin, tiimin vetäjäksi tai esihenkilöksi ja johtajaksikin. Haluamme kuulla jokaisen tavoitteet ja toiveet urallensa ja tukea niiden toteutumista.
Jatkuva osaamisen kehittäminen: Kannustamme henkilöstöämme kehittymään muun muassa projektitoimeksiantojen, urakierron ja työssä oppimisen sekä erilaisten koulutusten kautta. Vuonna 2025 peräti 6 888 ISS:läistä osallistui työnantajan tarjoamiin koulutuksiin.
Samalla on tärkeää muistaa, että oppiminen on aina kaksisuuntainen tie. Uudet ja nuoret ammattilaiset tuovat mukanaan tuoreimmat opit, uusimmat tekniikat ja uusia näkökulmia suoraan koulun penkiltä. Siksi heidän osaamisensa ja ideansa ovat meille arvokkaita – niiden avulla myös kokeneemmat ammattilaiset ja koko organisaatio kehittyvät.
Mahdollisuuksista syntyy moninaisia uratarinoita
ISS:llä työskentelee opiskelijoita, alanvaihtajia ja pitkän linjan ammattilaisia. Eri ikäluokat ovat meillä vahvasti edustettuina, ja erityisen ilahduttavaa on se, että myös moni nuori on löytänyt tiensä joukkoomme. Yli kolmannes työntekijöistämme on alle 35-vuotiaita, ja yli kymmenes alle 25-vuotias.
Monimuotoisuus näkyy myös urapoluissa– meillä ei ole vain yhtä oikeaa tapaa rakentaa uraa.
Sähköosaston projektipäällikkömme Tanelin tarina on hyvä esimerkki siitä, miten tekninen ammattilainen voi kasvaa esihenkilöksi. Sähköasentajaksi opiskellut Taneli aloitti ISS:llä asentajana ja halusi kehittää osaamistaan edelleen. Hän ryhtyi opiskelemaan työn ohessa insinööriksi, ja tarttui myöhemmin talon sisäiseen mahdollisuuteen. Nyt Taneli on toiminut projektipäällikkönä jo kolme vuotta ja johtaa omaa tiimiään.
Siivouksen palveluohjaajamme Moseksen urapolku taas osoittaa, miten asenne ja halu oppia voivat avata uusia mahdollisuuksia. Hän aloitti ISS:llä siivoojana, ja aktiivinen työote huomattiin nopeasti. Vain vuoden sisällä Moses eteni tiiminvetäjän kautta palveluohjaajaksi. Samalla hänen suomen kielen opettelua sekä johtamistaitojensa kehittymistä tuettiin opinnoilla.
Vaikka uratarinat ovat erilaisia, niissä myös yhteisiä nimittäjiä: oma motivaatio kehittyä sekä työnantaja, joka tunnistaa potentiaalin ja tukee sitä.
Tulevaisuuden osaajat rakentavat työelämää
Ammatillinen koulutus on keskeisessä roolissa suomalaisen työelämän tulevaisuudessa. Taitaja tuo upealla tavalla näkyväksi sen osaamisen, joka pitää yhteiskunnan arjen pyörimässä. Samalla tapahtuma tuo yhteen oppilaitokset, opiskelijat ja yritykset tämän tärkeän teeman äärelle.
Meille ISS:llä on tärkeää olla mukana tukemassa nuorten kouluttautumista ja ammatillisen osaamisen arvostusta. Taitaja2026-finaaliviikolla huippuammattilaisemme tuomaroivat finalisteja viidessä eri lajissa, ja lisäksi toimimme palkintokumppanina neljässä lajissa. ISS:läisiä voi tavata myös kumppanuusteltassa ständillämme, jossa odotamme innolla keskusteluja nuorten kanssa uramahdollisuuksista ja tulevaisuuden näkymistä.
Rakennetaan yhdessä työelämää, jossa jokaisella on mahdollisuus kasvaa ammattilaiseksi ja rakentaa oman näköisensä urapolku – ja jossa tulevaisuuden tekijät voivat olla ylpeitä omasta ammattitaidostaan.
Lue meistä työpaikkana: ISS työpaikat — Paikka juuri sinulle
