Nuorista tulevaisuuden osaajiksi – yritykset ja oppilaitokset ratkaisijoina

”Ammatillinen koulutus on juuri nyt yksi Suomen tulevaisuuden tärkeimmistä kysymyksistä. Puhumme järjestelmästä, joka vaikuttaa samanaikaisesti nuorten arkeen, alueiden elinvoimaan ja yritysten mahdollisuuksiin kasvaa.

Ja aivan suoraan siitä, löytyykö Suomesta riittävästi osaajia vielä huomenna ja kymmenen vuoden päästä.

Ammatillinen koulutus on työllisyyspolitiikan ydintä

Ammatillinen koulutus ei ole enää pelkkä opintopolku vain yhdelle ikäluokalle. Se on osa työllisyys- ja elinkeinopolitiikan ydintä. Alue kehittyy vain silloin, kun osaajia on riittävästi. Silloin yritykset investoivat, palvelut toimivat ja ihmiset löytävät työtä.

Kun osaajia ei ole, kasvu pysähtyy nopeasti. Tämä näkyy jo osin eri puolilla maata.

Siksi on tärkeää kysyä, miten nuoret löytävät tiensä ammatilliseen koulutukseen.

Valinta on helppo silloin, kun koulutus on laadukasta, kun opiskelija näkee konkreettisen jatkopolun ja kun oppiminen tapahtuu lähellä työelämää. Nuori motivoituu silloin, kun hän ymmärtää, näkee ja kokee, että osaamisella on arvoa ja että työllistyminen on todellinen mahdollisuus, ei vain lupaus paperilla.

Työpaikoilla viimeistellään nuorten osaaminen

Yrityksillä on tässä ratkaiseva rooli. Työpaikat ovat paikkoja, joissa osaaminen viimeistellään ja joista nuori saa ensimmäiset ammatilliset kokemuksensa.

Useat työnantajat sanovat saman asian: täydellisiä osaajia ei tarvita, mutta oppimishalu ja kyky kehittyä on ratkaisevaa. Juuri näiden valmiuksien ympärille syntyy se yhteistyö, joka kantaa pitkälle.

Tähän liittyy myös se, miksi Taitaja-kilpailuilla on merkitystä.

Taitaja-kilpailut näyttävät hyvin konkreettisesti, mitä tapahtuu, kun nuorelle annetaan mahdollisuus kasvaa osaajaksi, joka luottaa itseensä ja taitoihinsa. Mutta kilpailujen ydin ei ole nousta palkintopallille, vaan se on pitkäjänteinen työ oppilaitosten ja työelämän välillä. Työ, joka näkyy alueiden elinvoimassa.

Taitaja2026 esittelee ammatillisen koulutuksen konkretiaa

Ammatillinen koulutus onnistuu vain, kun oppilaitokset ja yritykset tekevät tiivistä yhteistyötä. Tämä yhteistyö on yksi vahvimmista työkaluista, joita meillä on alueellisen kilpailukyvyn ja nuorten tulevaisuuden vahvistamiseksi.

Toivon, että keskustelussa kuulisimme konkreettisia esimerkkejä siitä, miten tätä yhteistyötä on rakennettu, millaisia tuloksia se on tuottanut ja miten opiskelijoiden polku on vahvistunut juuri sen ansiosta.

Tähän konkretiaan pääsette kaikki tutustumaan myös ensi keväänä Taitaja2026-kilpailussa. Kutsun teidät kaikki lämpimästi tervetulleeksi meille kylään, Keski-Uudellemaalle Tuusulaan!”

Kalle Ikkelän puhe on esitetty Taitaja2026-tapahtumaa hallinnoivan Skills Finlandin järjestämässä Skills Talk showssa 26.11.2025 Helsingissä. Voit katsoa tilaisuuden ja kuunnella puheen kokonaisuudessaan Skills Finlandin YouTube-kanavalta.

Kirjoittaja

Kalle Ikkelä

Taitaja2026-kilpailutapahtuman järjestävän Keudan kuntayhtymän hallituksen puheenjohtaja

Sinua saattaisi kiinnostaa myös

Tapahtuman yhteistyökumppanit

  • Skills Finland logo
  • Opetus- ja kulttuuriministeriö logo
  • Finnish National Agency for Education logo